(про поиск работы)
На прошлой неделе я начал активно искать новые проекты не только на русскоязычном знакомом мне рынке, но и на англоязычном (это мне полезно для внж, да и живу я в Европе). И так как знакомств и связей тут у меня нет — я пошел по классическому пути поиска вакансий и создания резюме.
Через пару дней я понял, что руками делать это все — страшная муть. Мало того, что вакансии надо искать (и желательно находить сразу как они появляются), так еще и резюме под каждую адаптировать.
Поэтому я пошел строить систему (точнее сразу две). Первая — сивишник. Я расписал весь свой опыт на английском и русском по проектам и пунктам с тегами. Например:
PDR-01 [editorial, content] Co-founded the only trade publication covering the Russian-language podcast industry and ran it as editor-in-chief for three years: editorial plan, commissioning, editing and daily publishing.
AI-12 [ai, product, video] Released vertcut, a free open-source app that cuts long videos into vertical clips with subtitles: it transcribes the speech, frames each shot around the speaker's face and can suggest moments with AI. Runs locally on macOS and Windows.
То же самое я проделал с должностями, описанием своей роли и скиллами. Потом создал универсальный макет резюме. И теперь я могу скидывать клоду вакансию, он ее читает, выбирает из базы подходящий опыт и собирает адаптированное CV из готовых блоков (и потому не галлюцинирует и не выдумывает ерунду).
Вторая система — вакансинщик (над неймингом стоит еще подумать.
· 17.10
Переезд и поиск работы одновременно — двойная нагрузка. Не было ощущения, что на англоязычных собеседованиях приходится заново доказывать то, что здесь считалось очевидным?
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён