Индекс HH: Москва — 10,2. Красноярск — 7,7. Легче не стало.

С опозданием заглянула в статистику HeadHunter. Обычно проверяю индекс в начале месяца, но лучше поздно, чем никогда.

По сравнению с августом в Москве без изменений, в Красноярске снижение на 0,2 пункта. Определённая стабилизация есть, но при таких значениях рынок по-прежнему очень сложный.

Что вижу в подборе? Кандидаты откликаются буквально на всё. Производственники идут в сферу услуг, специалисты из услуг пробуют себя на производстве. Одни и те же резюме встречаются на совершенно разных позициях. По одной из вакансий в образовании стало чуть легче: пошли более релевантные отклики. Но из 30 человек я готова пригласить на разговор только двоих.

Отсюда и напряжение. Кандидаты выясняют, почему им не ответили, находят меня в соцсетях. Я понимаю их ситуацию, но физически не могу каждому подробно объяснить решение.

Поэтому на собеседовании всегда обозначаю срок: если в течение двух недель я не вернусь к кандидату, скорее всего, дальнейшего взаимодействия не будет. При этом любой может написать и уточнить статус вакансии. Я отвечу той информацией, которой располагаю на тот момент.

И ещё один момент для тех, кто ищет работу на управленческих позициях. Индекс HH показывает общее соотношение резюме и вакансий, но не отражает реальный конкурс на конкретную должность.

🫣На управленческие позиции у меня конкурс минимум 1 к 30/40. И это уже совсем другая история.

#рыноктруда #индексHH #новостиотHR