Как выглядит "методичка" по обучению в вашей компании?
В вашей компании есть эта загадочная штука в сфере обучения, развития или управления? Расскажите, пожалуйста о ней в комментариях 🔥
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 20.10
Смотря что вы имеете ввиду под “методичкой”? Бывало, что выпускали “Методические рекомендации по обучению производственного персонала” или целые Положения об обучении, или такая практика: краткая инструкция по обучению на рабочем месте по конкретному навыку 💁♀️ Или же это может быть методический тренинг, например для наставников или участников оценки персонала. Подход зависит от потребности и масштаба задачи) 📋 Как-то так, коллега👌
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 20.10
Я про мифическую "методичку". Как она выглядит у Вас? Тактильно и физически. Это самиздат из 12 страниц, напечатанное пособие с иллюстрациями или ещё что-то? Сейчас в реальном настоящем времени. Не в советском прошлом, а в настоящем. Спасибо заранее ☺️😉
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 20.10
🤭 Почему возник образ "советского прошлого"? 😂 Сейчас-то всё, практически всё - в электронном виде 💁♀️ За исключением документов, требующих "живой" подписи. ИИ рисует отличные инструкции с иллюстрациями, например)
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 20.10
Дело в том, что в отраслевой лексике много клише. И та самая методичка, которая пришла из прошлого, сейчас просто выдумка. Вы верно написали, сейчас все в электронном виде. Мы все владеем навыками работы в СДО. Но методичка живёт в фантазиях. Хочу найти того, у кого она есть и кто ее использует. Хочу спросить почему и зачем. Но, кажется, мои сомнения оправдываются. Никаких методичек по обучению в природе не существует
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 20.10
А-а-а-а, вот вы о чем... Кстати, встречала подобное (даже напечатанное еще на машинке)) на заводе, где специалист по обучению занимался исключительно организацией обучения сотрудников по обязательным программам во внешних УЦ и проведением аттестаций. Сей документ представлял собой по сути регламент по организации процесса и документооборота, зоны ответственности. И всё 🤷♂️
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 20.10
🥳
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён