Ремарочки: И не стыдно быть HR?
Переписываясь по разным поводам, касающимся рынка труда России и цифровых сервисов, с государственными службами (ФАС, РКН, Минтруд, Роструд, Минцифры, Администрация Президента РФ) я ни разу ни в одной отписке даже (бывают, что греха таить) не сталкивалась с тем, что мне бы заявили: «И вообще мы в этих ваших IT и технологиях не разбираемся и ничего не понимаем!».
Представляете? Им приходится разбираться во всем и со всеми — с тысячей областей знания и человеческой деятельности. И ничего. Везут как-то. И только кадровички у нас с особенностями развития: «Моя-твоя резумё нипанимать! Колючевые слова 3 штука путать…» 😂
У них спецотбор что ли? Расстройства аутистического спектра и малограмотность обязательны в этой профессии? Ну реально, неужели не стыдно?
Чем только не оправдывают свою ИБД…
· 8 ч
Согласна, у них там, похоже, какая-то массовая аллергия на интеллектуальную активность. Спросила на последнем собеседовании, сколько компаний как корпоративный юрист я буду вести, ответ "низнаю, нимагу сказать, слооожнааа"
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён