HR-директора, вопрос к вам.

Кто в вашей компании отвечает за корпоративный спорт? Если сотрудники хотят играть в волейбол, футбол или заниматься фитнесом вместе с коллегами, кто ищет площадку, тренера, согласовывает время и собирает участников? Часто всё ложится на HR. Хотя у него и без этого достаточно задач. Я развиваю в Ростове-на-Дону проект «Движение вперёд» — корпоративный спорт под ключ: от опроса сотрудников до регулярных тренировок и турниров. Хочу познакомиться с HR-специалистами и руководителями компаний, которым интересна эта тема. А у вас корпоративный спорт уже организован или пока существует на уровне отдельных инициатив сотрудников?