Сейчас в интернете гуляет история о москвичках, меняющих пол в своих резюме, чтобы попасть на собеседование. Как оказалось, действительно, при смене пола одно и то же резюме рассматривается по-разному. Откликов становится больше и приглашений якобы тоже. Как по мне, всё это никогда и не менялось. Несмотря на истории, когда папы уходили в декрет, требуя с работодателя неполного рабочего дня с сохранением нормальной оплаты и полных декретных, почему-то до сих пор будущее женщины определяется её детородной функцией… и возрастом) Вспоминаю своего одногруппника, который бухал всё обучение и достаточно быстро получил первую работу, отправив резюме с кучей ошибок по пьяни. В то время как мне открыто на собеседовании говорили “куда Вы с таким резюме хотите пройти?”… Соискатели со стажем явно устали, предпринимают отчаянные действия, чтобы резюме хотя бы просмотрели. И да, пусть я буду ноюшим минус вайбом, но убеждаюсь в том сюре, в котором все мы очутились под названием “кадровый голод” и “развитие рынка труда”.