10 лет назад (!) был перерыв в карьерном треке на 2 года (учёба в магистратуре, не тюрьма за финансовые преступления). Эйчар находит в резюме эту дыру 10летней давности (мне на тот момент 22 года, на секундочку) и спрашивает, почему перерыв.

Вопрос. С чем связан перерыв в работе у самого эйчара, ну, к примеру, в возрасте от 16 до 18 лет? А в возрасте с 1 до 18 месяцев что? Конфликты с работодателем? Тюремное заключение?))

Но я знаю в чём тут дело - дискриминация по признаку пола. Не секрет, что женщины, имеющие детей (даже более-менее взрослых) - это огромный редфлаг для российского обнаглевшего эйчара.

Эйчары, а вы в курсе, что если не дай бог вот такое увидит ГИТ, или, не дай бог, откажете в приеме на работу по причине, что женщина беременна или имеет детей в возрасте до 3х лет, то полиция вполне обоснованно может перевернуть всю вашу поганенькую конторку вверх дном, и всех ваших ряженых топов (может быть, и вас самих) отправить сначала в СИЗО, а затем - в места не столь отдаленные?

Я конечно же, понимаю, что достаточно часто цель российских конторок и эйчаров - это поиспользовать труд максимально дёшево, да и лично за счёт людей самоутвердиться, но УК РФ, особенно его статью 145, знать всё равно надо. Пчёлкам считаю нужным сказать: когда речь идёт о совершении преступления, и у вас есть основания подозревать, что работодатель ну уж совсем теряет берега (опять), вы можете фиксировать любые доказательства даже не предупреждая и сразу отправлять их полиции. Аудиозаписи, видеозаписи, скриншоты, фотографии - что угодно, если речь идёт о преступлении, предусмотренном ст. 145 УК РФ.

Незнание закона не освобождает от ответственности. И знание астрологии и Таро в СИЗО вряд ли поможет :)

Потираю ручки - буду размазывать конторку за дискриминационные практики и нагревать на компенсацию морального вреда. Развлекаемся! 😁