Чтобы у компании стабильно работали сайт, 1С, серверы и интеграции, за кулисами нужны минимум 10 разных ролей: от системного аналитика и методолога до разработчиков, тестировщика, сисадмина и DevOps-инженера. Когда эти люди работают вразнобой на аутсорсе, в телефоне руководителя начинается хаос: в одном чате программисты спорят про API, в другом — бухгалтер пытается найти счета и выбить закрывающие акты у десятка разных ИП и самозанятых. В Sogol Platform мы собрали весь этот IT-отдел внутри одной системы, адаптированной под смартфон и мобильное приложение: 1. Полный цикл специалистов в одном окне Аналитик-методолог и системный аналитик проектируют процессы и архитектуру. Программисты 1С, Backend-, Frontend- и мобильные разработчики пишут код и настраивают учёт. QA-инженер тестирует обновления перед релизом, а системный администратор и DevOps отвечают за серверы, сети и резервные копии. Координирует их работу платформа — вам не нужно сводить специалистов друг с другом вручную. 2. Три роли внутри личного кабинета — никто никому не мешает Мы разделили доступы в системе под реальную структуру компании: • Руководитель (CEO) прямо с телефона видит всю картину: статусы задач, сметы и общий баланс часов; • Менеджер ставит задачи и общается с командой во встроенном рабочем чате, где ни один файл, макет или комментарий не потеряется в личных переписках; • Бухгалтер не читает технические споры разработчиков — в его кабинете только счета и единый закрывающий акт, который подписывается по ЭДО в один клик. 3. Открытые часовые ставки и один договор на всё Стоимость часа каждого специалиста известна заранее (от 3 900 ₽/ч за QA-инженера и 5 800 ₽/ч за сисадмина до 7 500 ₽/ч за программиста 1С), поэтому любая смета прозрачна до начала работ. Можно подключать команду под разовые задачи или по подписке, где часы не сгорают 12 месяцев. А сколько разных чатов и подрядчиков вам приходится держать в телефоне сейчас, чтобы закрывать задачи по IT? Посмотреть, как устроена платформа → sogol.tech