Продолжаю 64 часть Флукла 222. Ну и ещё часть дополнительной хурмы про мое шитие в БТК:

Когда я уходил, у меня в первый раз в жизни состоялась беседа, где мне предлагали остаться. Причём этот процесс имел 2-3 итерации: сначала бригадир, потом кто-то ещё, а потом директор фабрики. Говорили типа «ускоришься, будет много денег и идти будет легко» и «скоро до бригадира дорастёшь, там ещё процент за бригаду». Для меня это звучало странно, да и даже если задуматься плюшки были «не о чём» относительно причин ухода.

По поводу «жили в цеху». Там были сотрудники, которые начинали раньше, например я в 8, а они в 6. При этом, эти же сотрудники иногда шили до 22:00. При этом, эти же сотрудники выходили и в субботу и воскресенье. Т.е. жизни помимо цеха, у них видимо не было. И речь тут не про кризисный период, когда нужно помочь компании, а про перманентно такой вот график. Что меня ещё удивляло? Некоторые люди там работали по 15 лет и регулярно ругали начальство, фирму и ныли о том, что им всё не нравится – а я верил в истинность их слов, т.к. это был мой первый опыт видеть людей, транслирующих такое. Тогда я ещё не знал, что это классическая позиция на работе и её озвучивание мало что значит.

Забавно, но в будущие годы мои пути с БТК ещё пересекались раза два, наверное. На НН, без моего отклика мне писали их HRы и предлагали работу на дизайн позиции и на ещё какие-то. Точно помню, что был запуск типа мужской классической линии и было какое-то общение про это, но я отказался. В текущий поиск тоже писал БТК, но я уже не помню, про что мы общались, вроде что-то по технологии / пошиву, но на другую фабрику – тоже отказал.

Продолжу в следующей части.

Дисклеймер: я не пытаюсь обвинить своих родителей в моей финансовой инфантильности. История вообще не про это.