30 млн от Сбера или самый сложный навык продакта.

Вот выросли вы как Надя как бизнес-аналитик с зп 300+, куда можно расти дальше?

Дальше можно стать лидом аналитиков, уйти больше в менеджмент, в том числе продуктовый и расти дальше 300-400-600+ и т.д.

И вот тут уже я бы тренировала самый сложный и важный навык, за который компании готовы платить - продуктовая насмотренность и способность придумать и реализовать новое.

Мы живем в мире, где школьник за выходные может собрать приложение, над которым работала команда разработки и училась на это 20 лет.

Но увидеть заранее тренд спроса, новую бизнес-модель и модель монетизации, а еще и впервые это реализовать качественно не может ни одна нейронка и человек без опыта.

Если это новый опыт для рынка, нейронка просто не может обучиться на каких-то накопленных данных.

Ко мне недавно пришел Сбер: «Юлия, Вы год назад заполняли анкету для участия со своим проектом, нашли Вашу заявку, не хотите в этом году поучаствовать?» 😀

Смотрю значит их сайт, а там призовой фонд 30 млн рублей и возможность продать свой продукт Сберу по результатам трекшнена!

Акселераторы в 2026 это конечно другое, чем в 2018, когда я проходила их во ФРИИ и МФТИ, сейчас доступны новые технологии и скорость, я уже на работе за 10-15 могут могу собрать кликабельный прототип, который на прошлой работе команда делала 2 мес!

Вот жду теперь ответ от Сбера по своей заявке 😀 Меня устроит любой исход, если пройду, это кончено будет авантюра 🤣 но будем решать как собрать 4500 DAU за месяц уже по мере поступления проблем 🤣

Если не пройду, буду знать что делать этот год параллельно работе как проект, чтобы на следующий год точно пройти и победить 😀

Год назад работала в дочке Сбера продактом, получая от завистливой начальницы за зп больше чем у нее, а через год приходит Сбер и предлагает побороться за 15 млн за первое место и возможность продать продукт…

Не, ну жизнь очень интересная штука, согласитесь? Участвовали бы в такой авантюре?)) Захотелось расти в профессии? 😀

Пишите, все читаю ⬇️