Платформа не нанимает людей, а подключает юнитов. У каждого метка: рейтинг, баллы, статус. Она решает, дадут ли заказ, оплатят ли смену, пустят ли в систему.

Метку не показывают, не объясняют, оспорить нельзя. Перенести или восстановить – тоже. Техподдержка молчит – причину снятия баллов не узнать.

Корпоративный ИИ – не помощник, а надзиратель, которого юнит не нанимал. Он считает, штрафует, распределяет. «Мыслящий», но решения не объясняет – обучен не объяснять.

Штраф с камеры пока можно оспорить: есть событие, время, норма, апелляция. У юнита нет ни события, ни нормы, ни апелляции. Только коллективная ответственность и скрытый порог.

Это не антиутопия. Это самозанятый на платформе: репетитор, курьер, продавец, оператор ИИ. Человек платит за право работать комиссией, штрафами и меткой.

Пока метка важнее человека, цифровизация – просто способ управлять людьми, не отвечая перед ними.