Сетка недавно написала в своём блоге, что в тренде посты про поиск работы и найм — неожиданно, правда?

Если после этого поста кто-то замьютит меня и пойдёт читать то, что в тренде, я понимаю. Потому что сейчас скажу несколько неприятных вещей. Но не буду никого оскорблять или выставлять дураком. Давайте посмотрим, получится ли.

Итак попадаюсь на «у меня 800 откликов и 0 результата», а дальше «у меня 600 откликов и 0 результата», и везде бурные беседы про «рынок сломался», «найм ужасен», «ИИ всё испортил» и так далее.

Основной посыл: «у меня 15 лет опыта работы», «у меня 10 лет работы, ВТБ, СБЕР, Х5», «а я 20 лет руководил командами», а толку никакого.

Проблема понятна. У меня вопрос с задней парты. Когда вы пишете очередной «у меня 600 откликов…», что вы хотите донести? Я не видела ещё ни одной зрелой рефлексии, после которой действительно можно было унести инсайты для себя. Вы мне скажете, что это потому, что я не ищу работу. Допустим.

Но помимо эмоционального нагнетания, что 600 откликов улетело в пустоту, что ещё вы для себя вынесли? И нет, не надо gpt-шного: «нужно продолжать, чтобы не сойти с ума» или «ни один отказ не означает, что я ничего не стоящий на рынке специалист».

Ни один из этих общих выводов не помогает. Ни вам, ни тем, кто это читает. Ну, только если они не ищут совместного места для страдания и психологической помощи. Если это основная цель такого очередного поста, то ладно.

Я считаю, что в то время, когда машина за минуту составит такой пост — без пользы и личного вывода, — лучше не писать вообще. Но это моё личное мнение.

Поэтому я сейчас попробую предложить альтернативу. Чем бы поделилась, если бы отправила 600 откликов в никуда.

1. Если я делаю что-то 600 раз подряд и получаю один и тот же результат — наверное, стоит прекратить это делать. Самое сложное для человека не столько отказ, сколько полное отсутствие реакции на вложенное время. То есть я трачу 3 часа на подстройку резюме под вакансию, пишу сопроводительное и в ту же секунду, как нажимаю кнопку «Отправить резюме», мне приходит автоматический ответ «Мы сейчас не готовы рассмотреть вас». Это неоправданно и морально тяжело. Вполне возможно, что стоит сократить мои старания, чтобы хотя бы не переживать так сильно. Да, от одной мысли, что так будет всегда, сразу становится очень тревожно, и мысли про смерть под мостом тут же начинают вылезать.

2. Мои 15 лет опыта, образование, топовые имена в резюме теперь, оказывается, не являются проходным билетом. То, на что я и работала оказалось категорической неправдой, как только условия рынка поменялись. Мне обещали, что если я буду хорошо работать, закрывать задачи и ходить на конференции, то я точно буду в безопасности. Оказалось, что я поверила в иллюзию, которая теперь ставит меня в максимально уязвимое положение. Мне очень страшно от этого, страшно, что столько времени потрачено на мнимую безопасность, а теперь ни один из этих «щитов» мне не помогает. Возможно, не стоит так сильно держаться за этот «багаж», так как помощи от него сейчас немного.

3. Вот я сижу и смотрю на свои отказы. На все 600 компаний и ни одного живого человеческого сигнала. Если бы передо мной стоял вопрос выживания здесь и сейчас, я бы сделала точно так же, как и многие, кто не пишет об этом постов: пошла бы на временную подработку туда, где реально нужны люди, — общепит, склад, ритейл, отели, администрирование. Это дало бы мне возможность перестать бояться смерти под мостом из-за отсутствия денег. А в оставшееся время я бы думала, как мне встретиться не с ATS-фильтрами, а с человеческим сигналом. Да, интернет сейчас — огромная витрина, за которой вроде и есть люди, а иногда и нет. Это просто значит, что мои действия будут не массовыми, а точечными. Я буду искать людей — не алгоритмы — и заводить с ними знакомства в моей профессиональной области. Да, иногда мне не будут отвечать. Да, иногда из этого может ничего и не сложиться.

Но я буду чувствовать себя после этих локальных «неудач» куда лучше, чем когда, закрыв глаза, просто рассылаю 600 откликов в неизвестность.