Максимально поддерживаю автора. У меня даже подходящая картинка имеется. 😄

Многие в погоне за быстрыми результатами напрочь ломают процессы своих команд. Или, наоборот, резкими и необдуманными действиями отбивают у людей всякое желание погружаться в новый для них мир.

При этом не меняться — тоже не вариант. Сохранить лидирующие позиции, игнорируя новые технологии, вряд ли получится. Их грамотное применение действительно даёт огромное конкурентное преимущество.

Но ключевое здесь — именно ГРАМОТНОЕ применение, а не внедрение ИИ ради галочки или красивых цифр в отчёте.

Советую полностью прочитать пост Саши