Представьте человека, который потерял работу после многих лет в компании. Или руководителя, который вложил много сил в проект, а тот закрыли из-за решения, на которое он никак не мог повлиять. Возможно, сейчас им нужно не искать новые возможности и уроки, а просто признать, что им больно, обидно и что на восстановление потребуется время. Но вместо этого человек начинает думать, чему его учит ситуация. И если никакого роста пока не обнаруживается, появляется дополнительное чувство неудачи: мало того что мне плохо, я ещё и недостаточно хорошо справляюсь со своим кризисом. Мне кажется, психологическую устойчивость не стоит измерять количеством пользы, которую человек извлёк из страдания. Иногда она проявляется в способности продолжать действовать, а иногда — в том, чтобы признать предел своих сил, попросить о помощи и не требовать от себя немедленно прийти в норму. Но важно помнить, что мы не всегда выбираем обстоятельства и не можем отменить их последствия. Но можем постепенно искать своё отношение к происходящему и решать, как жить дальше.

Не всякая трудность делает нас сильнее. Иногда задача не в том, чтобы стать лучше благодаря случившемуся, а в том, чтобы позаботиться о себе после того, что произошло. И человеку не обязательно выходить из каждого кризиса более мудрым, осознанным и устойчивым. Иногда достаточно просто пережить его. Без обязательного диплома о личностном росте.