Кандидат откликнулся на Авито. Звоним, не берёт. Ещё раз, автоответ. Пишем в чат те самые 5 слов. И на этом всё, тишина.
Не дозвонились → не пригласили → не вывели. А за отклик уже заплатили. Каждый недозвон отдаляет нас от цели по выводу.
💬 Коллеги из Avitizer разобрали 30 тысяч диалогов на Авито Работе. Частая картина: рекрутер спешит позвонить, а после недозвона отправляет шаблонную отбивку. Кандидат при этом откликнулся ещё в десяток мест и уже не понимает, кто ему звонит и пишет.
А лучше всего срабатывает другой подход: ✅ Сначала ответить в чате. ✅ Рассказать о вакансии. ✅ Снять вопросы. ✅ Договориться о звонке.
Тогда кандидат сам пишет номер и время, когда удобно поговорить. И ждёт звонка.
Поступательная и бережная обработка каждого кандидата.
🤖 На этом ребята и построили своего ИИ-рекрутера: он берёт первичную обработку откликов на себя и делает это 24/7 на стабильно высоком уровне.
📊 Результаты отдельных проектов Avitizer: 🟢 До 60 часов в месяц освобождается у каждого рекрутера. 🟢 40–55% кандидатов сами пишут номер и время для звонка. 🟢 Доходимость до собеседования в офис растёт с 10% до 32%.
📅 10 ноября в 11:00 МСК вместе с Григорием Поярковым, основателем Avitizer, разберём эти проекты на реальных переписках: как выстроили обработку каждого отклика с помощью ИИ-рекрутера и как это повлияло на итоговые результаты.
🎁 Участникам эфира от Avitizer: расширенный бесплатный пилот на 5 дней. Коллеги смогут взять в работу только 10 новых проектов до конца года.
