Допустим, подбор ведёт внешнее агентство. Кандидат проходит несколько этапов, общается с разными людьми, получает какие-то обещания. В конце всё разваливается, а дальше попробуй пойми, кто за что отвечал. Рекрут из агентства? Нанимающий руководитель? Компания вообще знает, что людям говорят от её имени?
Вот эту историю я и хочу разбирать в Trust. С конкретными участниками, материалами и связью между ними на момент инцидента. Чтобы можно было посмотреть, кто именно продолбал найм и чьи интересы он при этом представлял. И чтобы ЛПР, который уверен, что у него всё прекрасно работает, тоже мог на это посмотреть.
При этом сам по себе отказ ещё ничего не доказывает. Мне тоже отказывали, и далеко не каждый такой случай заслуживает места в чёрном списке. Придётся разбираться в обстоятельствах. Иначе мы очень быстро получим ещё одну помойку, в которой все плохие просто потому, что кого-то не взяли на работу. Такой результат меня не устраивает.
Поддержите инициативу и разнесите пост по максимуму. Особенно тем, кто отвечает за найм и до сих пор уверен, что вся проблема исключительно в кандидатах. Лайкешралишер, ну вы знаете.
