Всем привет! Пора начать активничать и в этой соц. сети :)

Краткое интро: меня зовут Саша, я дизайнер и менеджер. Можно пойти в мой канал и там в био все описано. Но если сжать весь мой опыт, то я 24-й год работаю в дизайне в разных ролях. Погнали дальше.

Для первого поста я выбрал, как мне кажется, достаточно интересную тему — как собеседовать новое поколение дизайнеров (новое в смысле их рабочего процесса, а не в смысле возрастного критерия), которое постепенно все настойчивее стучится в двери этого мира, а с недавних пор находит поддержку в лице Сторонского и Дурова.

Конец 2024 и весь 2025 я потратил на две вещи: – Внедрение ИИ в свою работу – Работу со ИИ-стартапами (в основном США)

У меня были разные качели по поводу ИИ в своих процессах (про стартапы скорее не было, там просто был опыт, полезный): что-то работало хорошо, что-то плохо, что-то менялось и нужно было как-то подстроиться. Я шипил продукты, фиксил баги, делал много разного. Главное — тюнил процесс.

Но в 2026 произошел отличный сдвиг и мой вайбкод полетел на продакшен одного из наших корп. гигантов, а сам я получил отличный опыт, как это все может работать в реальности, где есть отличная инфраструктура разработчиков и все очень хорошо налажено.

И я задумался недавно. Окей, это мы освоили, а что с другими. Я очень много общался с разными дизайнерами и видел людей совершенно разного уровня в подходе design engineering: некоторые были очень скромны, но очень круты. А некоторые наоборот: заливали сказки, что они за круть творят, а на деле там был пшик.

Очевидно есть недостаток, пробел в вопросе, как же находить и оценивать таких ребят. И я понял, что это то, что надо точно отладить.

Некоторое время назад я в своем Телеграме спросил своих подписчиков, кто хотел бы (из тех кто или активно прототипируют с помощью ИИ или тех кто даже доводит до продакшена решения) попробовать прийти ко мне на интервью на позицию design engineer, тестово, покрутить этот вопрос. А результатами поделиться с общественностью.

Очень много ребят откликнулось, большинство согласились выложить по итогу видео свого прохождения моего интервью, что безусловно может быть интересно многим дизайнерам и менеджерам в дизане вокруг.

Поэтому стартую серию заметок об этом увлекательном путешествии :) В следующей заметке расскажу чуть больше о том, как я вижу этот процесс, а параллельно начну проводить интервью с ребятами.

Давайте сами сформулируем, как мы хотим, чтобы нас оценивали в новую эру? Погнали :)

Stay tuned.