Креативность — ядро нашего будущего

Вышел масштабный отчет HP Futures 2026 (в соавторстве с Global Learning Council). Опросив более 6 000 учащихся из 37 стран и десятки экспертов, исследователи пришли к однозначному выводу: durable skills (долговечные навыки) должны стать основой любой системы развития.

В центре внимания «большая четверка»: креативность, критическое мышление, коммуникация и коллаборация. Главный инсайт отчета: креативность пора перестать считать «второстепенным» или «внеучебным» навыком. Она должна находиться в самом ядре обучения и работы.

Что предлагают исследователи для системных инноваций

🔸 Создать blueprints (дорожные карты) понятного и поэтапного развития креативности. 🔸 Ввести стандартизированную оценку durable skills, которую начнут признавать вузы и работодатели наравне с обычными дипломами. 🔸 Использовать ИИ как инструмент поддержки, а не замены (внедрять нейросети через наставников/учителей). 🔸 Слушать голос обучающихся/сотрудников — инновационную среду невозможно построить сверху вниз.

Главный барьер на пути инноваций

Эксперты признают, что массовое развитие тормозится из-за одного фактора — мы не умеем оценивать эти навыки. Оценить знание формулы легко, а вот измерить уровень нестандартного мышления — сложно.

Задание для вас и вашей команды: Соберитесь с коллегами и честно ответьте на вопрос: «Как мы сейчас измеряем креативность в наших процессах?», если ответ «никак» — напишите мне, я помогу.

Оригинал исследования и короткий аудио-разбор в комментариях. Креативность 🤍 вас!