Если первым вопросом работодатель хочет знать ваши материальные ожидания, и при этом не приглашает на интервью, то это большая проблема этой компании.

Вклад сотрудников там оценивают не по компетенциям, а по давлению на ФОТ. Так что запоминаем простые шаги.

1. Если при отклике попадаете на страницу с опросником и там есть пункт про ожидаемый доход, переходим к п 2

2 Уходим со страницы опросника. Возвращаемся к вакансии.

3. Нажимаем три точки справа вверху и выбираем пункт «Скрыть вакансии компании»

Всё, вы избавили себя от работодателей, которым вы как личность и профессионал не интересны. Они пришли на «маркетплейс работников» с лимитом ФОТ и выбирают, как много можно персонала «купить» на этот «кошелек».

Не мешайте им, пусть делают свои «покупки» без вас.