Реклама — не роскошь, даже для подразделения
Хочу немного поговорить о развитии бренда и рекламе.
Многие компании занимаются вполне конкретными вещами: перевозки, литьё металла, строительство, медицина. Всё это описывается одним словом. Но таких компаний много: даже в одном городе может быть десять перевозчиков, двадцать девелоперов и полсотни медицинских организаций. И каждой нужно заявить о себе.
Реклама — важная и необходимая часть развития. Не только организации, но и филиала, структурного подразделения внутри неё, а иногда и отдельного человека. Главное, чтобы реклама была адресной. Говорить, что бренд не нужно развивать через медийность, — большая ошибка. Даже если вы небольшое подразделение внутри крупной компании, вы всё равно можете: — сделать листовки; — записать несколько видеороликов; — создать тематический канал в мессенджере; — что-то сфотографировать и распространить.
Распространять стоит и внутри коллектива, ведь "сарафанное радио" никто не отменял, и, например, в учебных заведениях, чтобы к вам шли работать.
Чем интереснее, красивее и душевнее реклама, тем сильнее будет восторг клиента. А восторг — это когда отличная работа превзошла ожидания. При этом реклама несёт и риски. Важно подходить к ней с холодной головой. Говорите о планах и амбициях как о целях, к которым вы идёте, а не как о том, что уже достигнуто. Тогда реклама будет и смелой, и честной.
Всегда работайте с инструментом, который подталкивает людей прийти к вам работать, купить ваш продукт или присоединиться к вашему проекту.
А какие интересные рекламные ходы есть у вас?
#ЗаметкиHRD #HR #HRD #управление_персоналом #руководитель #управление #команда #лидерство #карьера #корпоративная_культура