Обещали CRM. Дали хаос в 1С и условие...

Когда я устраивался РОПом, мне прямым текстом сказали: «Внедрим современную CRM, ты выстроишь процесс». Звучало красиво. На деле оказалось иначе. Условие от руководства было жестким и прагматичным: «Сначала покажи рост на 30–40% за полгода. Потом поговорим об автоматизации». Хорошо. Вариантов нет, надо делать. Первый шаг — аудит. Я не полез сразу в 1С настраивать отчёты, а открыл Excel. Принцип простой: сначала сбор и упорядочивание данных вручную, потом — фиксация процессов в софте. Пока база кривая, любая система только усилит хаос. И вот что я увидел, когда начал раскладывать клиентов по филиалам (Новосибирск, Абакан, Кемерово, Томск и др.): После обновления конфигурации 1С слетела привязка клиентов к менеджерам. Система просто перестала понимать, кто за кем закреплён. Что это значит на практике? Менеджер из Новосибирска и менеджер из Томска одновременно заявляют права на одну и ту же отгрузку. Оба говорят, что клиент-отправитель был найден именно ими, и оба получают по ней процент. Двойная оплата за одну сделку из кармана компании. Это не «недоработка». Это прямая дыра в финансовой безопасности бизнеса. И начинать работу нужно именно с этого. Главный вывод, который я вынес за 13 лет в B2B: Никакая CRM не спасёт отдел продаж, если в базе бардак. Сначала наводишь порядок в головах и в Excel. Потом фиксируешь в 1С. Потом уже думаешь об автоматизации. Иначе ты просто автоматизируешь хаос. И платишь за него двойным окладом. А у вас как? Ставили CRM на кривую базу — получали тот же результат? Делитесь в комментариях, интересно, насколько это системная проблема.

#отделпродаж #B2B #РОП #управление #1С #CRM #продажи #бизнес #менеджмент #автоматизация #бизнеспроцессы #личныйбренд #управленец #новосибирск #антикризисноеуправление

Обещали CRM. Дали хаос в 1С и условие... | Сетка — социальная сеть от hh.ru Обещали CRM. Дали хаос в 1С и условие... | Сетка — социальная сеть от hh.ru