26 ноября — большая HR-конференция в фарме и медицине
26 ноября в Москве пройдет VI Международная конференция «Стратегии управления персоналом в фармацевтической и медицинской отраслях 2027» от команды «Фарма&Медикал Рекрутмент». Очно, один день, с 10:00.
Чем дальше, тем яснее: HR-тема в фарме в 2026-м оказалась не третьим приоритетом, как ее привыкли считать, а одним из первых. Я про это много писал в канале в этом году — был подкаст про долгий поиск работы (один из самых прослушиваемых за последнее время), был опрос, где многие отметили, что процесс затянулся до нескольких месяцев, был их же июньский бизнес-завтрак в формате «разогрева» перед этой конференцией. Теперь — сама конференция.
Digital in Pharma 💊 — информационный партнер.
Вопросы, которые будут разбирать, узнаваемые для любого, кто сейчас отвечает за людей в фарме:
➡️ Людей не хватает — где их брать. Какие специалисты станут самыми дефицитными в 2027-м, почему кандидаты выбирают одних и отказывают другим, какие новые источники привлечения реально работают. ➡️ Больше сотрудников или больше результата. Можно ли расти без расширения штата, где автоматизация и ИИ дают экономический эффект, а где остаются дорогим экспериментом. ➡️ Кто будет управлять бизнесом завтра. Как находить будущих руководителей внутри, почему сильные специалисты не всегда хотят в менеджеры и как собирать кадровый резерв, который реально работает, а не живет в отчете. ➡️ Компетенции-2027. Что выгоднее — искать готовых или развивать своих, как оценивать результат обучения в бизнес-метриках. ➡️ Отдельный блок — фармпроизводство. Инженеры, технологи, специалисты по качеству, работа с колледжами и вузами, текучесть в первые 90 дней — то, что обычно не попадает в общие HR-дискуссии.
В тот же день состоится церемония награждения рейтинга «ТОП-100 влиятельных людей фармацевтического бизнеса» — отдельный повод быть в зале.
26 ноября 2026, Москва, очный формат. 👉 http://hr-pharma.ru/
По вопросам участия: Анастасия Малахова Управляющий партнер, со-основатель «Фарма&Медикал Рекрутмент».
