⚡️ Компании инвестируют в здоровье сотрудников, но насколько эффективно работают эти вложения?
Две цифры, которые заставляют задуматься: 🔹 По данным ВЦИОМ, 43% работающих не проходят диспансеризацию — значит, факторы риска могут оставаться незамеченными до появления серьёзных проблем со здоровьем. 🔹 По данным SuperJob, 44% сотрудников не пользуются корпоративным ДМС, за который платит работодатель. Получается, компания выделяет бюджет на медицинское страхование, но значительная часть застрахованных не использует эту возможность.
❗️Пора переходить от формального предоставления медицинских услуг к системному управлению здоровьем работников.
На бесплатном митапе 19 ноября вместе с Марией Лопатиной, руководителем лаборатории интегрированных программ профилактики ФГБУ «НМИЦ ТПМ» Минздрава России, обсудим:
➡️ Главные тренды ВНОТ-2026 в области охраны труда и сохранения здоровья работников. ➡️ Как перейти от реагирования на проблемы к профилактике, раннему выявлению факторов риска и предупреждению хронических заболеваний. ➡️ Как цифровые технологии и искусственный интеллект помогают создавать безопасную рабочую среду. ➡️ Какие тренды ДМС и управления персоналом ожидаются в 2027 году. ➡️ Как адаптировать программы ДМС и корпоративного здоровья к целям бизнеса в условиях оптимизации затрат.
📅 19 ноября, 14:00 МСК 💻 Онлайн · Участие бесплатное
Приходите! Разберём, как сделать расходы на здоровье сотрудников более целесообразными и перейти от реагирования на последствия к профилактике.
