ТОП-5 книг для каждого уважающего клиентов себя HR-специалиста ЧАСТЬ 2

📘 Кто. Решите вашу проблему №1 от Рэнди Стрит, Джеффа Смарт, которые составили ценные рекомендации, основанные на многочисленных интервью с топ-менеджерами и миллиардерами: Понимаете, я нанял ваше резюме. Но увы – вместо этого получил вас!

📘 HR DIGITAL. Практики лучших работодателей от Нины Осовицкой, которая пишет о диджитализации эйчар-процессов, IT-технологиях, HR аналитике

📘 HR как он есть от Татьяны Кожевниковой, которая делится сложными буднями эйчара и тернистым путём к вершинам карьерной лестнице: В корпоративном мире нет ни одной профессии, которая бы в такой же степени, как HR, находилась в перманентном поиске идентичности

📘 Как создать команду. Найти, оценить, удержать от Владимира Якубы, который лично апробировал технологии управления командой: Если вы хотите привлекать по-настоящему ценные кадры с минимальными затратами, займитесь HR-брендом своей компании! Несмотря на трудоемкость, это игра, которая стоит свеч

📘 HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов от Ильи Батлера, который рассказал, как организовать работу эйчар службы в ИТ-компании: Чего хотят сотрудники помимо денег? Похвалы и всеобщего признания значимости их работы

Мы поделились с вами незаменимым ресурсом для развития профессиональной карьеры, а вы поделитесь сердечком ❤️