Cover letter ещё кому-то нужен? У cover letter странная судьба.

Кандидат тратит 20 минут на письмо.

Пишет:

«Я очень рад откликнуться на...»

Компания иногда даже его не открывает.

Поэтому писать отдельное полотно под каждую вакансию я бы точно не советовал.

Но совсем списывать cover letter тоже рано.

Он может быть полезен, когда нужно объяснить что-то, чего не видно из CV.

Например: • почему меняете сферу, • почему переезжаете, • почему откликаетесь на позицию ниже текущего уровня, • или почему именно эта компания вам действительно интересна.

То есть хорошее cover letter должно добавлять новую информацию.

Если оно просто пересказывает резюме - смысла почти нет.

Вы ещё пишете сопроводительные письма?

А если хотите проверить и улучшить свое резюме - заходите на updatecv.me