В массовом подборе персонала более 5 лет. Из них 3 года в hr-маркетинге. Создаю продающие вакансии, работаю с контентом на job-бордах и не только, анализирую эффективность и контролирую бюджет — чтобы привлекать лучших с минимальными затратами.
Омск
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
ссылка скопирована
