Юлия Рыжова

Более 13 лет успешной работы на руководящих должностях, стаж работы свыше 20-ти лет. Умею слышать цели и переводить их в задачи. Сильная сторона - контроль выполнения рутинных операций бизнеса. Многолетняя практика создания условий для выполнения ключевых показателей. Опыт проведения масштабных организационных преобразований: присоединение и ликвидация юридических лиц, закрытие филиалов. Обладаю навыком проведения переговоров на разных уровнях, а также деловой переписки. Опыт выстраивания взаимодействия активов с головными организациями и развития деловых отношений с компаниями-партнерами, способствующая повышению эффективности бизнес-процессов. Выступаю в роли медиатора в сложных ситуациях, в том числе кадровых. Беру на себя ответственность за расходы по функциональному направлению. Развиты компетенции бюджетирования, оптимизации затрат и процессов. Являюсь лауреатом рейтинга «ТОП-1000 российских менеджеров» 2022 г. в категории «ТОП-100 директоров по персоналу».