Делимое или неделимое соавторство.

Что важно знать, особенно работая в музыкальной сфере: - исключительное право (т.е. права на музыку/текст/трек полностью) не разделяется по долям;

  • по долям (процентам) разделяется вознаграждение, получаемое от использования треков, созданных в соавторстве.

По закону у вас может быть один объект авторского права — музыкальное произведение с текстом. И может быть два произведения — музыка и текст. А может быть три: трек полностью, права на музыку и права на текст по отдельности (если прав на другие объекты принадлежат иным правообладателям).

Следующим постом будет краткий разбор судебного дела между ООО «Издательство Джем» и Глебова Ю.А. по поводу песен "Ты бросил" и "На вечеринке".

repost

114

input message

напишите коммент

еще контент в этом сообществе

**Права соискателей на конфиденциальность при поиске работы через цифровые... читать далее
Права соискателей на конфиденциальность при поиске работы через цифровые платформы
В эпоху цифровизации поиск работы через онлайн-платформы стал обыденностью | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Права соискателей на конфиденциальность при поиске работы через цифровые платформы
В эпоху цифровизации поиск работы через онлайн-платформы стал обыденностью | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

7

input message

напишите коммент

Хочу поделиться новинками российского LegalTech, а заодно сохранить... читать далее
repost

8

input message

напишите коммент

**Изменение условий труда: когда работодатель имеет право на это, а когда –... читать далее
Изменение условий труда: когда работодатель имеет право на это, а когда – нет?
Ключевые моменты

Когда нужны изменения, Работодатель должен обосновать причину изменения условий труда (например, измене... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Изменение условий труда: когда работодатель имеет право на это, а когда – нет?
Ключевые моменты

Когда нужны изменения, Работодатель должен обосновать причину изменения условий труда (например, измене... | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

7

input message

напишите коммент

**Трудовые права на удаленной работе: на что могут рассчитывать удаленные... читать далее
Трудовые права на удаленной работе: на что могут рассчитывать удаленные сотрудники?
В эпоху гибких рабочих форматов удаленная работа стала привычной | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Трудовые права на удаленной работе: на что могут рассчитывать удаленные сотрудники?
В эпоху гибких рабочих форматов удаленная работа стала привычной | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

5

input message

напишите коммент

Немного картинок про юридическую обвязку маркетплейсов.

Немного картинок про юридическую обвязку маркетплейсов. | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru Немного картинок про юридическую обвязку маркетплейсов. | Сетка — новая социальная сеть от hh.ru
repost

265

input message

напишите коммент

еще контент в этом соообществе

войдите, чтобы увидеть

и подписаться на интересных профи

в приложении больше возможностей

пока в веб-версии есть не всё — мы вовсю работаем над ней

сетка — cоциальная сеть для нетворкинга от hh.ru

пересекайтесь с теми, кто повлияет на ваш профессиональный путь