Задушнить в ответ😀

Сталкивалась со снобизмом) по мне он токсичен!

Нет и не был токсиком сам

Ой, очень актуально сейчас Пришла ровно в такой коллектив руководителем 😀 тоже у себя в сетке первый вопрос запускала по этой теме)) Пока в комментариях сошлись к мнению, что от таких людей нужно избавляться (в случаях, если люди - твои подчиненные)

Сталкивался.

Как правило есть 3 варианта:

1. Подчиненный токсичен - стандартные методы выстраивания границ дозволенного. Объясняем что такое хорошо, что такое плохо. Не помогает в течении 2 недель - увольнение. Такие портят коллектив. Нанимай медленно - увольняй быстро

2. Твой руководитель. Принцип тот же самый. Отстаивание личных границ. Готовность после этого отстаивания выставить резюме на ХХ)

3. Собственник компании - токсик. Только увольнение.

Не общаюсь с такими. В коллективе все ок) токсиков нет.

О! Мой случай) запустила пару дней вопрос по этой же теме. У меня в команде есть несколько супер-токсиков 50+, от которых сходит с ума вся команда. С такими согласно всей мировой психологии есть два варианта: осадить (ментальной силой, авторитетом, его же приемами) или подавить через игнорирование (только нужно делать это долго и методично). Но лично в моем случае есть несколько особей, которых не берёт ни то, ни другое уже долгое время. И здесь я выбираю стоять до конца. Плюс комплексно курсы по EQ и soft skills по смежным темам.

Сталкивалась, это целая история. Позже расскажем о ней в своих блогах. Не пропустите!))

У меня удалёнка, общение на 99% в письменном виде. Поэтому есть время на то, чтобы подумать и грамотно выстроить диалог с токсичными сотрудниками. Стараюсь постепенно аргументами припирать таких людей к «стенке». Самые веские доводы приберегаю и не пускаю сразу в ход. И уже под конец, когда токсик обезоружен тем, что я грамотно, постепенно и аргументированно, без оскорблений общался с ним и задавил фактами, добиваю парой самых веских доводов. И в конце оставляю ему возможность пойти мне навстречу и частично сохранить лицо. Вроде не подводит такой подход)

Никак не боролась

Да,конечно

Если честно, я просто его пытаюсь избегать. Я конечно понимаю, что добро всегда побеждает, но честно - сил нет

предпочтения в коммуникациях того или иного социума всего лишь требуют использования подходящих методик взаимодействия.

Либо игнорировал либо сьедал