Трендов много не бывает, иногда кажется, что не знаешь за какой взяться и начать воплощать. Я в таких случаях использую анти-тренды - маленький шаг отказа от устаревшего🫶🏽😉 | Сетка — социальная сеть от hh.ru

войти

лента
нетворк
создать
чаты
профиль

назад

Екатерина Дмитриева

Екатерина Дмитриева

HR Director | Fractional HR Director | Organizational Development | Change Management

· 16.01.2025 · ред.

Трендов много не бывает, иногда кажется, что не знаешь за какой взяться и начать воплощать. Я в таких случаях использую анти-тренды - маленький шаг отказа от устаревшего🫶🏽😉

HR не лечится

HR не лечится

881 подписчик

· 16.01.2025

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.

HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний. И я, в своей слегка душной манере, сд

читать далее

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

Анти-тренды в HR: Чего стоит избегать в 2025 году.
HR-индустрия продолжает стремительно меняться, и 2025 год обещает быть переломным моментом для многих компаний | Сетка — социальная сеть от hh.ru

repost

131

0 комментов

еще контент автора

Екатерина Дмитриева

HR Director | Fractional HR Director | Organizational Development | Change Management

сетки автора поста сетки

пост закреплён — пока закрепить можно только один пост