Ролевая модель проекта "Айсберг" от Екатерины Ловрич
Часто слышал раньше, что хороший руководитель - слуга своих сотрудников, клиентов, всех, чьё благополучие обеспечивает своим предвидением и принятием ответственности. Всегда так думал. А вот с ошеломляющей наглядностью увидел в этой модели. Благодаря ей вижу возможность использовать представление о ролях в контексте ответственности и влияния решений, как инструмент. Коллеги, это реально круто! 🤟 Две вещи, позволяющие заглянуть в будущее, известны мне: искусство и аналитика. А на стыке рождаются действительно впечатляющие вещи.