ЗУМЕРЫ И РЫНОК ТРУДА
Справедливости ради, среди зумеров действительно есть отбитые индивиды. Но это как с шизами с Патриков - они есть, они очень громкие в сети, но в реальной жизни их не так много.
В остальном же проблема действительно в системе и менеджменте компаний. Они вдруг на фоне кризиса решили, что могут сброситься к заводским настройкам (которые вроде как перезаписывались десяток лет в период расцвета IT, но видимо кризис откатил апдейт) и относиться к людям как к рабам. А так же внезапно оказалось, что почти все высокие посты и должности в компаниях занимают улетевшие в астрал некомпетенты, которые принципиально не сверяются с реальностью. Раньше они хотя бы скрывались, но на ковидной изоляции видимо случилось обострение. Ну а про то, что они упорно не хотят и не умеют выстраивать процессы и условия труда и говорить излишне.
И так уж совпало, что зумеры как раз вышли на рынок труда. И хотя среди них хватает делулу, не понимающих как выглядит жизнь за пределами тиктока, в основной массе они нормальные и адекватные люди, но есть нюанс. К несчастью для рабовладюнов-кабанычей, зумеры не из тех, кто будет терпеть к себе скотское отношение. Такие и среди миллениалов были, но их было относительно мало, чтоб сделать разницу. А вот зумеры почти все такие.
Время идет, и вот уже иксы скоро отправятся на пенсию (если снова не продлят 🙄😒), а это значит, что кабанычи останутся «два на одного» не в свою пользу против миллениалов и зумеров. А это значит, что у них не останется выбора, кроме как меняться, хотят они того или нет.
#зумеры #genz #работа #зумерылюбят #рыноктруда #рыноктруда2025 #сетка
· 01.12
Старшие поколения занимались ИБД. А зумеры вместо ИБД стали искать осмысленность.
ответить
коммент удалён