Был на конференции T1 – это большой айтихолдинг, который делает проекты для корпоративного сектора. И вот что меня удивило.

Главная боль рынка сейчас — не “нет джунов”. Всё наоборот. Не хватает думающих мидлов и сеньоров.

Один из технических директоров сказал прямым текстом:

Люди разучились думать и складывать 1+1 И это реально чувствуется. Компании идут в импортозамещение, у них огромные задачи: проектировать системы, выстраивать дистрибуцию, поддерживать сложную инфраструктуру. Но людей, которые умеют держать в голове систему и доводить её до продакшена – очень мало.

И самое интересное – такие специалисты нужны прямо сейчас. T1 это не скрывает: они активно ищут сильных инженеров и готовы брать тех, кто умеет думать глубже уровня «сделать по ТЗ» или формально заучить вопросы на собес.

Кадровый голод никуда не делся. Просто рынок больше не ищет массовость. Ему нужны квалифицированные специалисты.

Отдельно был хакатон: больше 1000 участников, 130 команд, 48 часов кода, призовой фонд — 1.2 млн. Участники решали реальные задачи бигтеха – и снова то же самое: побеждали те, кто умеет думать, а не просто “писать код”.

Вывод простой: если вы реально прокачиваете экспертизу, учитесь строить систему, понимать архитектуру – время сейчас работает на вас. Как и всегда на самом деле, играйте в долгую и побеждайте.

Спрос есть. Просто он не массовый, а качественный.

Был на конференции T1 – это большой айтихолдинг, который делает проекты для корпоративного сектора. И вот что меня удивило. Главная боль рынка сейчас — не “нет джунов”. Всё наоборот | Сетка — социальная сеть от hh.ru Был на конференции T1 – это большой айтихолдинг, который делает проекты для корпоративного сектора. И вот что меня удивило. Главная боль рынка сейчас — не “нет джунов”. Всё наоборот | Сетка — социальная сеть от hh.ru