Серьезно?! В такие моменты у меня возникает непреодолимое желание схватить собеседника за грудки и грозно прошептать: «Ты хоть краем уха слышал о стратегическом планировании персонала, о программах адаптации, о выстраивании корпоративной культуры, в конце-то концов?!» Но, как человек, старающийся соблюдать приличия, я лишь делаю максимально непроницаемое лицо и… начинаю свою “просветительскую миссию”

За каждым успешным бизнесом стоит грамотный HR. За каждой вовлеченной командой – талантливый HR. За каждым лояльным сотрудником – заботливый HR. Ваша работа – это огромный айсберг, вершину которого многие видят только в виде приглашения на собеседование, а основной объем работы скрыт под водой.

Вот именно поэтому уже почти 5 лет я работаю с номинантами Премии HR IMPACT! Это платформа, где HR может показать тот самый «подводный мир» своего труда. Представить свои проекты, поделиться результатами, доказать цифрами, как его работа и работа его команды влияет на успех компании.

Здесь коллеги получают признание, которого так часто не хватает. Хотя ведь именно поддержка коллег, оценка экспертов, признание руководством - это то, что вдохновляет и заставляет двигаться дальше…и не только HR, кстати ☝️

Миссия HR IMPACT: сделать вклад HR видимимым, ценным и значимым 🫶

#HR #hrimpact #премия #рекрутинг #адаптацияперсонала #обучениеперсонала