ДЕФИЦИТ КАДРОВ – ЭТО НЕ МИФ
Острый дефицит кадров действительно существует… Но есть нюанс. Это дефицит высококвалифицированных многоопытных низкооплачиваемых специалистов.
Кабанычи настолько улетели в астрал и ошизели, что абсолютно всерьез уже три года днем с огнем ищут топового спеца, который закроет пять ролей, будет работать 24/7 за двоих (х5 ролей, то есть в итоге за десятерых), и все это за пачку сухариков (открытую) и одно снисходительное похлопывание по плечу в месяц.
Это все, что нужно знать о реалиях рынка труда последних трех лет, и не похоже, что это изменится в ближайшее время.
· 07.01
Просто, в отличие от других кабанычей, они еще не познали преимущества модели прекариата.
ответить
коммент удалён
· 07.01
Нет никакого преимущества в прекариате, разве что оооочень краткосрочная, только потерь все равно в итоге больше. И применима она только для неквалифицированных ролей.
ответить
ответ удалён