Более 15 лет отработал на удаленке. 7 из них с другой страной) Это чистый кайф) Никогда не вернусь в офис, максимум гибрид = забежать что-то взять, обсудить лично и обратно в удобную тихую обстановку с джазом на фоне и полностью своими инструментами :-)

Смотря какой fabric, смотря сколько details. Ну а если серьёзно, то удалёнка удалёнке рознь. Есть компании, в которых невероятно удобно работать в офисе — всё продумано, всё на местах, комфортный климат и всё такое прочее (и даже не важно где он этот офис находится). Просто хочется туда, как домой. А бывает удалёнка такая, что одно удовольствие работать! Инфраструктура работает как часы, коллеги не спят в чатах. Ну и соответственно наоборот — совершенно отвратительная обстановка в офисе и абсолютно не поставлена работа на удалёнке. Суть — от корпоративной культуры зависит, а от этого в свою очередь — производительность труда ☝️

Это было очень странно, когда меня звали на удаленную формуц занятости в компанию "Мир инструментов", а я сообщила, что у меня магазин этот напротив дома, я могу даже сфоткать что надо. Пароы были по фотографии.

Скажем так, если я на удалеке и чтобы добить задачу мне нужно часа 2-3 я доделаю, а если я в офисе то доделаю завтра. А то до дома по пробкам ехать долго, а потом еще не высплюсь, а там и очень важный созван поставят и нужно будет послезавтра переделывать.

Фактически, работодатель оплачивает каждому сотруднику время в пути до офиса. Думаю, очевидно, что чем дольше ехать до офиса, тем выше вилка ожиданий. Бытовой фактор.

Имхо-ответственный проскиллованный удаленщик часто эффективнее и дешевле, чем офлайн-попаданец.

Из моих личных наблюдений, с рынком все хорошо, рынок никуда не денется, сейчас период адаптации к новым условиям у всех, глава страны попросил как-то “Внедрять и развивать” ИИ, что компании и делают, выслуживаются перед властью и экономят деньги, где то был пост от Минцифры, сейчас задача и ставка на выпускников университетов, с профильным образованием, места освободили, теперь дело за малым, все на мой взгляд очевидно, фраза - нехватка квалифицированных специалистов, это объясняет, то есть тех кто имеет профиль в направлении айти, рынок никуда не делся, он перестраивается под новые условия, но ведь главе государства отчитаются) что сотрудники сохранены, все хорошо) а по факту нифига ни так, на фоне массового хайпа и отсутствия критического мышления, каждый волен додумывать как может, то прайм эры ИИ, то что-то еще, без сути и фильтра на реалии страны, когда системно складываешь все пазлы мозаики)) не только ее часть где хайпят про рынок что он схлопнется, по сути, все в этом мире бизнес, и то что сейчас происходит - тоже бизнес, с учетом игнора откликов от работодателя - hh даёт "накрученную" статистику, далёкую от реальности, по этому я бы не верил данному ресурсу вообще ни в чем

Продрлжит схлопываться разными темпами и в разных пропорциях. Все от бигкектехов еще зависит от их поведения.

Изоляция