А что тогда близко? :)

в премии участвуют реальные проекты и судит их жюри из рыночных экспертов и судит строго. вы можете ознакомиться с проектами по ссылке: рогов и копыт в премии нет

классика. ;)

предлагаете закрыть все премии рыночные во всех сферах, так?)

Думаю, что важнее быть, а не казаться. А премии очень часто про второе.

вообще не согласна я вами. одно не отменяет другое. но премии - бенчмарки, за которыми следит рынок, на которых обучается и растет

спасибо за идею для поста 💜

Следят те, кто в этих премиях участвует. Очень часто за лозунгами и красивыми презентациями ничего нет. К сожалению.

Татьяна, если вы спрашиваете меня, то мне ваш вопрос кажется манипуляцией и откровенным газлайтингом. Именно форма вопроса и его подтекст, проявляют циничность и некорректность. Тем не менее я отвечу, что это мероприятие проявляет истинное лицо как организаторов так и участников. Это пир во время чумы, чванство и откровенный цинизм, просто неуважение к людям, поторые попали, не по своей вине, в ситуацию выживания, из-за отсутствия работы и средств для жизни. А так да, праздник удался, много красиво наряженных и самодовольны лиц. Паноптикум HR.

нет. не обязательно. для маркетологов, например, важна насмотренность. можно не участвовать в международных премиях, но знать, что происходит в индустрии - must. премии - один из способов быть в контексте

Быть в контексте нужно и HR :)

Гораздо важнее БЫТЬ тем, что ты декларируешь. То есть делать так, чтобы люди, работающие в компании, становились адвокатами этой компании. Тогда и премии не нужны.

P.S. Как обычный человек, я столкнулась с тем, что не смогла оставить честный отзыв на том же Авито (о котором Вы рассказываете) — алгоритм посчитал его накруткой. Но я очень хотела оставить этот отзыв, так как сама работаю с ними. Поэтому я оспорила это решение через людей — получила отказ по той же причине. Дальше. Как управленец в сфере пользовательского опыта, я вижу ошибку на ошибке. Поэтому для меня Авито может обвешаться хоть пятнадцатью премиями и рассказывать сказки о том, как там здорово работать — я не поверю.

большие компании никогда не идеальны. но речь идет про конкретный кейс: работа с сообществом дизайнеров. есть боль компании и бизнес-вызов, есть решение и показатели, которых проект добился, есть другие проекты, с кем сравнивает жюри. речь не обо всей компании целиком, а о конкретном проекте, работающем на конкретную ца. и в самом процессе выбора жюри: обязательно сравнение с другими проектами или с рынком

и так разбирается каждый конкретный кейс

Нуууу. У меня не такой большой опыт работы в крупных российских компаниях. Я работала в международной компании 9 лет. Вот там я была абсолютно счастлива, пока не сменилось руководство и не наступил день X. :)

Что касается процесса выбора победителей, не сомневаюсь в его серьёзности. Здесь же речь не про это. А про ситуацию на рынке найма, про то, как обессилены многие кандидаты с введением новых технологий, которые далеки от совершенства. Про то, что мы не можем достучаться до реальных людей, что между нами и людьми на той стороне есть стена, которую мы не знаем, как пробить.

И вот этот момент на рынке труда, наверное, не лучший, чтобы рукоплескать тем, кто эти стены и возводит.

P.S. очень неудобно отвечать с компьютера, постоянно приходится искать Ваш пост.

Вы совершенно правы, рукоплескать тем, кто своими прямыми деяниями разрушил найм, нанес непоправимый вред соискателям и работодателям, создал хаос и привел к массовой беработице и так нищее население, это стать пособником зла, циничным подхалимом и потерять всякую совесть. Если это кому-то еще нужно объяснять, то объяснять это точно не стоит.

Марианна, мы сейчас придем к обсуждению всей экономики. Такое я готова обсуждать только за кофе

Если вы в Москве/будете в Москве, приезжайте к нам в офис. Вижу у вас интересный опыт с работой с комьюнити, пообщаемся

ps скачивайте приложение, еслм на вебе не удобно. + мы постоянно дорабатываем веб, будет точно удобнее

Татьяна, я не в Москве. В приложении не очень удобно писать длинные ответы. Вот только такие. Да, всю экономику обсуждать и не нужно. Речь идёт о том, как быть, а не казаться. И в конкретной сфере. Ведь дыма без огня не бывает. Например, Сетка могла бы стать аналогом зарубежного сайта, куда, кстати, стекаются русскоязычные кандидаты по нескольким причинам. В том числе и из-за удобства поиска работы.

Веб у вас как был кривым и уродливым, так им и остается. Похоже на примитивный соботаж. Про апплекуху для ios, лучше не писать.

На время войны можно было бы немного прикрыть раздачу проплаченных дипломчиков себе любимым. А то потом буде несподручно у государства клянчить то то, то се.

Александр, время непростое, понимаем. Есть проекты, которые даже в турбулентные времена завоевывают сердца и меняют рынок к лучшему.

И хочется, чтобы они были услышаны, чтобы они дальше приносили пользу. Даже когда в мире все сложно 💜

То пятое, то десятое :)

Времена всегда одинаковые. Всегда и везде свои действия Дхармы, это порядок вещей. А вот люди меняются и пытаются свою Дхарму повесить на других. Перестают исполнять собственный долг и не следуют установленным законам, в надежде, что кто-то где-то за них все поправит. И отдаются разгульному веселью там, где нужно просто вспомнить долг своей варны и пахать. Не исполнивший свой долг, передает умноженную Дхарму своим потомкам. И это очень паршиво для них.