📝 «Я не сокращаю людей. Я сокращаю лишние движения» Это ведь не моя работа — видеть оборудование под таким углом, под которым вижу его я, и я такой родилась🫣

Достаточно прямо говорю о том, что вижу, и сразу нахожу пути решения для всех, сохраняя целевой параметр. Оборудование не обижается. Оно просто начинает работать так, как надо. Мне часто говорят: «У нас нет ресурсов», «Мы не можем увеличить производительность», «Придётся нанимать людей», «Зачем разгонять оборудование на такие скорости?! Оно не для этого рассчитано…» (для справки: скорость 55 из 100 — не так уж и много 🤓) И всё просто потому, что это нарушает устои. Ведь нужно же начать менять документацию, пересчитывать производительность, обучать заново людей… И правда, много, не так ли?))

Но производительность, увеличенная в нынешних ресурсах до 70%, стоит того. Стоит выслушать от каждой службы НЕВОЗМОЖНОСТЬ и нелепые примеры о машинах, которые не рассчитаны на это… (Странно, почему тогда инженер установил конечную скорость 100? Чтобы просто на неё смотреть?) В такие моменты я вспоминаю Ленина. Лежит себе человек, вроде тоже работает экспонатом в музее и приносит свой скромный доход 💲😌

На одном из участков я механизировала процесс — без закупки нового оборудования. Только за счёт грамотной перестройки того, что уже было. Часть ручного труда ушла. Производительность выросла. Штат не увеличился. На другом — нашла возможность увеличить скорость линии без потери качества. Просто потому, что модулировала параметры. И рентабельность пошла вверх.

Это и есть моя работа: там, где один видит ограничения, я вижу перспективы.

А мои коллеги… они только начинают привыкать, несмотря на два года работы плечом к плечу 😁

🔖 #оптимизация #производство #рнд #технолог #системныйподход #безлишнихзатрат #эффективность

📝 «Я не сокращаю людей | Сетка — социальная сеть от hh.ru