По данным HR‑агентств, стоимость затрат на поиск нового сотрудника в массовом подборе составляет до 50 000 ₽, а для редких специалистов — 300 000—500 000 ₽.

Мы спросили у экспертов, как сегодня удержать ценных сотрудников в команде, — читайте их советы в карточках.

Что выбираете вы? ❤️ — стараюсь сохранить сотрудников; 🍾 — не удерживаю, можно нанять новых.