Месяц назад мы начали цикл о пути соискателя - не советы, а разбор состояний на каждом этапе поиска. Начало серии - "Воронка поиска работы".

Помните сказку про царевну-лягушку? Три стрелы сыновей - боярский двор, купеческий двор, и одна в болото, к лягушке. Наш герой поступил похоже: разослал три сопроводительных письма - сдержанное "под боярыню", бойкое "под купца" и третье просто в сторону подходящей вакансии. Но в нашей истории все три улетели в одно и то же болото - глухое, молчаливое, без единого ответа.

"Звучу как робот, - думал он. - И зачем это вообще нужно, у них же есть моё резюме. Всё равно не читают".

Вопросы, которые вы себе задаёте: что вообще писать? Они правда это читают? Зачем тратить время, если даже резюме не открывают?

Где вы: в зоне раздражения. Смысла в этом этапе не видите, но пройти его приходится.

Почему это раздражение - и правда, и неправда одновременно Начать стоит с честности: часть этого раздражения полностью обоснована. Факт, что резюме часто не открывают живые люди, а автоматика отсеивает отклики пачками, не вчитываясь ни во что, - уже разбирали отдельно, и это не домысел, а статистика. Так что мысль "они всё равно не читают" - не каприз. Это наблюдение с реальными основаниями. Немудрено, что любая стрела, куда её ни пусти, с одинаковой вероятностью тонет в той же топи. Но под этим раздражением почти всегда прячется второй слой, и он устроен тоньше.

Резюме - документ безопасный именно потому, что в нём нет человека. Там факты, даты, должности - вещи, которые можно переписывать и уточнять бесконечно, и ни одна правка никогда не будет стоить ничего личного.

Сопроводительное письмо устроено иначе: в нём нужно прямо признать, что вы хотите именно эту работу, именно в этой компании. А произнесённое вслух желание - это уже уязвимость, и психика относится к ней с понятной осторожностью.

Вот почему так тянет писать "под боярыню" или "под купца" - вежливо-официально или бойко-продающее, но всегда чужим голосом. Раздражение не лечится инструкцией, с ним стоит немного посидеть, прежде чем куда-то двигаться дальше. Но несколько мыслей, с которыми можно пожить, пожалуй, стоит оставить.

Первое. Если письма одно за другим уходят в одно и то же молчаливое болото, иногда разумнее не писать четвёртое, пятое, шестое подряд, а на неделю остановиться вовсе. Не из отчаяния, а из трезвого расчёта: конвейер одинаковых откликов редко даёт новый результат, сколько его ни корми. А вот пауза иногда даёт то, чего не даёт спешка, - возможность оглядеться и увидеть сферу или компанию, на которую вы раньше не смотрели всерьёз, потому что были заняты тем, что строчили письма в прежнем направлении. Это почти всегда продуктивнее, чем ещё одна стрела туда же, куда улетели предыдущие десять.

Второе. Раздражение - плохой советчик, когда нужно писать, но хороший сигнал, когда нужно остановиться и спросить себя: я злюсь на систему, или я злюсь, потому что мне небезразличен результат? Чаще второе. И это полезно знать о себе - не как повод корить себя за усталость, а как подсказку, что вам есть, ради чего стараться, просто сейчас не то время, когда стоит стараться через силу.

Третье, и, пожалуй, главное. Вспомните, чем кончается старая сказка. Две стрелы постарше улетели честь по чести и нашли невест пристойных, ожидаемых. А третья, скромная на вид, попала туда, откуда никто ничего хорошего не ждал, - и оказалось, что именно там ждала Василиса Премудрая, та, что после всех превзошла и боярышню, и купеческую дочь, потому что была настоящей, а не наряженной под чьи-то ожидания. Письмо "под боярыню" или "под купца" - это всегда немного костюм, взятый напрокат. А письмо, которое страшно писать, потому что в нём видно вас самого, - иногда и оказывается единственным, которое стоило того, чтобы его прочли.

Партнер по Карьерному проектированию

Василий Кирпичников 🚀 Не HR - я тот, кто сидит по ту сторону стола и говорит "берём" или "нет" 🚀 20+ лет принимал кадровые решения 🚀 Помогаю проходить отборы 400+ человек на место

#воронкасоискателя #сопроводительноеписьмо #поискработы #карьернаяпсихол