HR хочет быть стратегом — а получает заявку «срочно найди кладовщика».
Дэйв Ульрих ещё в 1996 году описал HR как четыре роли: стратегический партнёр, агент изменений, эксперт по администрированию и за
читать далее
#hrстратегия-
звёзды индустрии
Менеджер по привлечению талантов в МТС
Директор по ИИ в Т-Банк (ex. Тинькофф)
HR-бизнес-партнер (HR BP) в Золотое яблоко Екатеринбург
PR-директор в Авиасейлс
IM Lead / Influence marketing Lead в Додо Пицца
