Почему HR-посты с Gallup и McKinsey вводят в заблуждение

Открыл Сетку и собрал типовой набор: «87% сотрудников не вовлечены – Gallup», «80% ценности создают 30 должностей – McKinsey», «берите Q12, он всё покажет». Три поста, три ссылки на Запад, ноль разбор

читать далее
Почему HR-посты с Gallup и McKinsey вводят в заблуждение | Сетка — социальная сеть от hh.ru Почему HR-посты с Gallup и McKinsey вводят в заблуждение | Сетка — социальная сеть от hh.ru